八公山区“五个注重”整顿软弱涣散村*组织,热点资讯,
八公山区以创建基层服务型*组织为龙头，以提升基层*建整体水平为目标，突出重点，分类指导，集中力量，全力推进软弱涣散村*组织整顿工作。 按照宗旨意识强、工作作风好、服务水平高的要求，注重带头人队伍建设。区里将*治素质好、工作思路清、致富本领强、具体情况熟、群众威信高的*员推选进*组织班子，选优配强*组织书记，着力解决班子配备不齐、团结协作不好、带动能力不强的问题。对一时没有合适人选的村，由乡镇*委委派优秀*员干部担任*组织书记；结合省市区选派年轻干部到村任职工作，选派年轻*员干部任软弱涣散村*支部 第一书记 ，不断增强班子的向心凝聚力、工作创造力和发展带动力。 按照便捷服务、便利活动、便于议事的要求，注重活动阵地建设。区里坚持实用、大方、节俭和建、管、用并重的原则，与美好乡村建设、 三区 改造等规划相结合，采取 *费奖励补助、双联单位帮建、乡村两级自筹 方式，加大村级组织活动场所建设力度。同时，区委组织部下发了《关于进一步加强和规范村级组织活动场所管理使用的通知》，进一步严格落实活动场所管理制度。 按照 群众利益无小事 的要求，注重和谐稳定建设。乡镇驻村干部、村干部走村入户，重点排查因征地拆迁、惠农*策落实等引发的信访案件和生产经营、邻里关系等方面的矛盾纠纷，以心换心讲情理、深入浅出讲道理、义正辞严讲法理，做到早发现、早报告、早调处，确保小事不出村、大事不出乡，纠纷及时调、矛盾不上交，维护了社会和谐稳定。 按照解决联系服务群众 最后一公里 、 最后一步路 问题的要求，注重载体平台建设。广泛开展进百家门、听百家话、知百家情、解百家难活动，落实群众有连心卡片、干部有民情日记、镇村有工作台账、服务有群众评价 三有一评 措施，建立健全 百姓档案 、惠民*策落实台账、矛盾纠纷调解台账、村务公开台账等台账，实现*策宣传到农家、增收措施到农家、意见征求到农家、服务调解到农家、帮扶解困到农家、作风转变到农家，帮助群众解决行路、吃水、用电、上学、增收等方面的困难和问题。 按照规范化、常态化、长效化要求，注重服务机制建设。区里结合教育实践活动 废、改、立 制度建设要求，建立完善 三会一课 、 双述双评 、*务村务财务管理以及领导带班制、限时办结制、一次性告知制、首问责任制等制度。全面落实 四议两公开 工作法，对惠农*策、民生事业、村级事务等热点难点问题，发扬民主，征集民意，集体决策，充分发挥群众参与权和监督权，切实提高工作透明度和公信度。